汕头退休后退休工资如何计算多少钱一个月

2024年汕头退休后退休工资职工退休时的退休工资由两部分组成：退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资，退休工资包括了基础退休工资和个人账户退休工资，基础退休工资是缴纳养老保险金的年限越多，得到的养老金越多，当然，也受到当地平均工资水平的影响，以下是相关内容参考。

一、2024年汕头退休后退休工资

(一)参保人达到法定退休年龄：

1.正常退休：男职工年满60周岁，女干部(含管理岗)年满55周岁，女工人年满50周岁;未曾以职工身份参加养老保险的女性参保人年满55周岁;

2.特殊工种退休：男年满55周岁，女年满45周岁;

3.因病或非因工致残退休：男年满50周岁，女年满45周岁;

4.政策性提前退休：其他符合国家和省规定可以提前退休的。

(二)职工养老保险累计缴费年限(含实际缴费年限和视同缴费年限)满15年或以上。

养老金计算公式

基本养老金=基础养老金+个人账户养老

另外，具有视同缴费权益并建立了视同缴费账户的参保人，在计发基础养老金和个人账户养老金等的基础上，再计发过渡性养老金。

1、基础养老金=〔全省基本养老金计发基数+本人指数化月平均缴费工资〕÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。

2、个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷计发月数。 

二、养老金领取要符合什么条件

要满足以下三个条件才能够领取养老金：

1、已达法定退休年龄并完成退休手续;

2、在所在单位和个人依法参加养老保险并缴纳养老保险费用;

3、个人需至少缴费满15年（包括过渡期内视同缴费年限）。

根据相关法规，退休前无法提取养老保险个人账户里的资金。但若出现参保人员出国定居、参保人员死亡或者重复参保等特殊情况，则可以向养老保险机构申请提取个人账户里的资金。

三、调整退休人员基本养老金 

一、文件起草背景

*、国务院十分重视和关怀退休人员基本生活。*总书记强调，社会保障是保障和改善民生、维护社会公平、增进人民福祉的基本制度保障，是促进经济社会发展、实现广大人民群众共享改革发展成果的重要制度安排，是治国安邦的大问题。合理调整退休人员基本养老金是养老保险制度的重要运行机制。

2022年我国物价、城镇单位就业人员职工平均工资均有一定程度上涨，*、国务院决定2023年继续统一安排、同步调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平。适当提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金，切实保障退休人员的基本生活，充分体现了*、国务院对广大退休人员的关心和照顾。

二、文件依据

《人力资源社会保障部 财政部关于2023年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2023〕28号），以下简称《通知》）。

三、主要内容

（一）调整范围。

按两部要求，今年的调整范围为2022年12月31日前（含当日）已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

（二）定额调整金额。每人每月定额加发22元。

（三）挂钩调整。

1.与本人原基本养老金挂钩。每人每月按照本人调整前基本养老金（不含职业年金）月标准的2.12%加发。

2.与本人缴费年限（含视同缴费年限）挂钩。缴费年限每满1年（不满1年的按1年计算）基本养老金月标准增加1元；缴费年限超过20年的，超过20年的缴费年限每满1年基本养老金月标准再增加1元。与本人缴费年限挂钩增加额少于15元的，按15元发放。

计算公式：缴费年限<15年时，与缴费年限挂钩的基本养老金月标准增加额=15元；15年≤缴费年限≤20年时，与缴费年限挂钩的基本养老金月标准增加额=缴费年限×1元；缴费年限大于20年时，与缴费年限挂钩的基本养老金月标准增加额=缴费年限×1元+（缴费年限-20年）×1元。

（四）倾斜调整。

1.对符合本次基本养老金调整范围的高龄人员再进行倾斜调整。计算年龄的时点截至2022年12月31日前（含当日）。对年满70周岁以上高龄人员分四个年龄档次进行倾斜调整。对高龄人员再倾斜增加基本养老金，并纳入基本养老金年度调整基数。

2.对企业军转干部倾斜调整。参加企业养老保险的退休军转干部，基本养老金在本次调整后如果仍未达到所在市调整后企业养老保险月人均基本养老金水平的，按所在市企业养老保险月人均基本养老金水平计发。

四、组织实施

各市应于2023年7月底前将增加的基本养老金发放到位。