黑龙江最低工资标准月工资日工资小时工资多少钱

黑龙江2024年最低工资标准月最低工资标准分为三档第一档为1680元，第二档为1450元，第三档为1270元，以下小编整理了相关信息，以供参考。

一、黑龙江2024年最低工资标准

黑龙江省调整后的月最低工资标准分为三档。
第一档：
哈尔滨市区（呼兰区、阿城区、双城区除外）、大庆市区为1680元；
第二档：
齐齐哈尔、牡丹江（含绥芬河市）、佳木斯（含抚远市）、鸡西、鹤岗、双鸭山、七台河、绥化市区及哈尔滨市呼兰区、阿城区为1450元；
第三档：
伊春、黑河市区、大兴安岭地区，哈尔滨市双城区、各县（市）为1270元。
调整后的小时最低工资标准分为三档：
哈尔滨市区（呼兰区、阿城区、双城区除外）、大庆市区为16元；
第二档：
齐齐哈尔、牡丹江（含绥芬河市）、佳木斯（含抚远市）、鸡西、鹤岗、双鸭山、七台河、绥化市区及哈尔滨市呼兰区、阿城区为13元；
第三档：
伊春、黑河市区、大兴安岭地区，哈尔滨市双城区、各县（市）为12元。

二、最低工资标准是扣保险前还是之后

按照劳动法法规，最低工资标准是扣除保险前。

我国相关的法律法规用人单位支付的工资不得低于最低工资标准，不同地区的最低工资标准也有着不同的法规，大部分都与当地的经济发展水平相关，一般情况下沿海地方的最低工资标准是高于内地的。

对个人承担的社会保险费，用人单位可以代扣代缴，一般来说，我们缴纳的社保都是由公司为我们进行代缴 

三、最低工资标准与社保有什么关系

一般来说，最低工资标准与社保没有太大的关系。

社保的最低缴费基数一般都是为当地上一年社会平均工资的60%，高于这个工资基数的，按照员工的实际工资进行缴纳，但是最高不能超过当地社会平均工资的300%，总体上与最低工资标准没有什么关系。

但是在计算最低工资标准的时候会参考最低的社保缴费基数，社保最低缴费基数作为一个参考可以影响最低工资标准，但是最低工资标准影响不了最低社保缴费基数。